RSS-linkki
Kokousasiat:https://kokkola10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://kokkola10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 16.12.2024/Pykälä 531
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Henkilöstö- ja koulutussuunnitelma 2025 - 2027
Kaupunginhallitus 23.10.2024 § 421
Valmistelija Henkilöstöjohtaja Anette Törmänen-Lindqvist
Kunnallisen yhteistoimintalain 4 a §:n mukaan kunnassa on laadittava yhteistoimintamenettelyssä vuosittain henkilöstö- ja kouIutussuunnitelma. Henkilöstö- ja koulutussuunnitelma laaditaan vuosittain talousarvion laatimisen yhteydessä. Kokkolan kaupunkistrategian 2025-2027 linjaukset ja henkilöstöä koskevat tavoitteet ohjaavat henkilöstö- ja koulutussuunnittelua.
Henkilöstö- ja koulutussuunnitelman avulla huolehditaan palvelutuotannon edellyttämän henkilöstön määrästä, laadusta, henkilöstön osaamistarpeista ja rakenteesta, tulevaisuuden tarpeet huomioiden. Oikea määrä oikeanlaista henkilöstöä oikeassa paikassa kaikilla organisaation tasoilla tuottaa kustannustehokkaimman tuloksen tavoitteiden ja palveluiden toteutumisen sekä henkilöstön hyvinvoinnin kannalta.
Henkilöstö- ja koulutussuunnitelman laadintaprosessi etenee seuraavasti; toimialueet ja tulosyksiköt ovat toimittaneet henkilöstöpalveluille arvionsa nyky- ja tavoitetilan pohjalta henkilöstömäärästä, -rakenteesta ja osaamistarpeesta. Henkilöstöpalvelujen tiimi kokoaa toimitetuista tiedoista kaupunkitasoisen henkilöstö- ja koulutussuunnitelmaluonnoksen, jota käsitellään ja tarkennetaan yhteistyössä henkilöstön edustajien kanssa.
Kokouksessa esitellään henkilöstö- ja koulutussuunnitelman tilannekatsaus.
Henkilöstö- ja koulutussuunnitelma tarkentuu valtuuston käsittelyn jälkeen ja tuodaan erikseen kaupunginhallituksen käsiteltäväksi.
Kaupunginjohtaja Kaupunginhallitus päättää merkitä asian tiedoksi.
Päätös Kaupunginhallitus hyväksyi päätösesityksen.
Kaupunginhallitus 16.12.2024 § 531
673/01.00.02/2024
Valmistelija Henkilöstöjohtaja Anette Törmänen-Lindqvist
Henkilöstö- ja koulutussuunnitelma 2025-2027 on käsitelty yhteistoimintaryhmässä 9.12.2024 § 55.
Kaupunginjohtaja Kaupunginhallitus päättää hyväksyä henkilöstö- ja koulutussuunnitelman vuosille 2025-2027.
Päätös Kaupunginhallitus hyväksyi päätösesityksen.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |