Opetus- ja kasvatuslautakunta
Pöytäkirja 17.09.2024/Pykälä 79

Opetus- ja kasvatuslautakunta 17.09.2024 § 79  

897/01.00.02/2022  

Valmistelija Valmistelijat; hallintopäällikkö Virpi Niemelä, opetus- ja kasvatusjohtaja Ronnie Djupsund ja vastuualuejohtajat

Henkilöstöpalvelut edellyttävät, että toimialan talousarvioesityksen yhteydessä laaditaan vastaavalle ajalle henkilöstösuunnitelma. Henkilöstösuunnittelu on osa kaupungin strategista johtamista ja sen tavoitteena on varmistaa kaupungin palvelutuotannon edellyttämät määrällisesti ja laadullisesti riittävät henkilöstöresurssit.

Kaupungin palvelutehtävien tuottamiseen tarvittavan henkilömitoituksen ja -rakenteen tulee olla tasapainossa kaupungin taloudellisten resurssien kanssa.

Hyvä henkilöstösuunnitelma kattaa henkilöstön määrällisen ja laadullisen kokonaistarpeen määrittelyn lisäksi myös suunnitelmia osaamisen kehittämisestä. Siitä saadaan tiedot muun muassa toimialan tai yksikön rekrytointitarpeesta, sisäisistä siirroista, uusien työntekijöiden sekä työn muotoilun ja uudelleenorganisoinnin tarpeesta.

Henkilöstösuunnitelma oheisaineistona.

Opetus- ja kasvatus-

johtaja Lautakunta päättää

1 hyväksyä sivistystoimen henkilöstösuunnitelman vuosille 2025–2027

2 lähettää henkilöstösuunnitelman edelleen kaupunginhallituksen käsittelyyn.

Päätös Lautakunta hyväksyi päätösesityksen.